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2017 年，为拆除北京山石VIE架构，尚喜鹤向山石网科借款750万元，用以替换对北京山石的非专利技术出资，山石网科收购北京山石后，前述借款已于2017年归还。2016年山石北京向山石网科股东田涛持股90%的企业信通华安拆出款项15万元，截至 2016年12月31日累计共拆出款项795万元，2017年所有拆出款项已收回。

现场视频显示，一名女助理急忙拿着文件夹走到杜特尔特身旁试图将蟑螂赶走，但蟑螂顺着杜特尔特的衬衫前襟跑下去。杜特尔特这时才反应过来，直接用手把蟑螂拍走。刚走蟑螂后，面对听众的笑声，杜特尔特开玩笑说，“它肯定是自由党的。”随后，他就像什么事都没发生一样，继续他的演讲。（海外网 姚凯红）

责任编辑：李园在《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》（以下简称《意见》）公开发布之际，中共中央组织部负责人就《意见》的起草制定和贯彻落实等问题，回答了记者的提问。问：请您介绍一下为什么要出台这个《意见》？答：中央专门就激励干部担当作为印发文件，目的就是为了深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，充分调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性，激励广大干部在新时代担当新使命、展现新作为，努力创造属于新时代的光辉业绩。可以说，《意见》的出台，具有重大的现实意义和深远的战略考量。第一，这是面向新时代，推动党和国家事业发展的迫切需要。新时代开启新征程，新时代期待新气象。在新的历史条件下，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，贯彻落实新发展理念，打赢三大攻坚战，推进国家治理体系和治理能力现代化，把党的十九大确定的一系列重大战略部署落到实处，需要广大干部更加积极主动地担当作为。第二，这是顺应新形势，推动全面从严治党向纵深发展的内在要求。严管与厚爱从来都是“一枚硬币的两面”，是有机统一的整体。从严管理必然要求干部担当作为，关心关爱也是从严管理的重要保障。推动新时代党的建设，需要在坚持从严管理监督干部的同时，更加重视对干部的厚爱和激励，切实做到从严管理干部推进一步，干部激励工作就跟进一步。第三，这是落实新要求，建设高素质专业化干部队伍的紧迫任务。落实党的十九大提出的建设高素质专业化干部队伍要求，既需要加强源头建设，做好干部队伍的增量文章，更需要突出提升干部精神状态，做好干部队伍的存量文章，把我们的干部队伍建设得更有理想、更有力量、更有作为，这就要求从制度层面作出系统谋划、全面部署。第四，这是聚焦新问题，建立激励机制和容错纠错机制的重要措施。一个时期有一个时期需要解决的突出问题。党的十八大以来，随着全面从严治党的深入推进，干部乱作为问题得到有效遏制，但也有少数干部存在不作为慢作为的问题，有的庸政懒政怠政、改革勇气锐气弱化，需要按照严管和厚爱结合、激励和约束并重的要求，着眼于建立激励机制和容错纠错机制，抓住影响干部干事创业、担当奉献的关键症结，有针对性提出对策措施。

山石网科营收存在较为明显的季节性特征。山石网科收入主要集中于四季度尤其是12月中下旬。报告期内，四季度收入占山石网科全年主营业务收入的比例分别为36.31%、40.56%、47.96%，12月份收入占全年主营业务收入的比例分别为32.87%、37.55%、37.96%。

就服务贸易而言，出境旅游支出的大幅度下降有助于降低服务项目逆差规模。我国服务贸易项目长期大规模逆差。2014年以来的逆差规模均在2000亿美元以上，其中，80%以上拜旅行项目所赐，有些年份旅行项目逆差占服务贸易逆差的比重超过90%。受疫情影响，今年春节及未来一段时间居民出境游支出的下降对于降低旅行项目下的逆差无疑是有好处的。当然，外国游客来华规模也会下降，这会抵消一部分我国居民出境游开支下降的影响，但考虑到近年来外国游客来华的支出不到我国居民出境游支出的15%，所以不会影响大局。

二、存款集中度较高，第一梯队和第二梯队总共7家商业银行所占的份额达65.56%，其余19家商业银行所占的份额不到30%（政策性银行除外）。三、国有商业银行和本地法人商业银行在吸存存款方面表现出较强的竞争力。四、后入者在存款竞争方面异常艰难，区域性银行异地展业充满艰辛。